颁发调整八分公司重要掌管人决定。方联民、周雄飞出席并讲话，要求进一步发展好公司、造福员工和企业。

6月24日上午，集团召开八分公司干部员工大会，颁发集团董事会关于聘用欧幼详同道为八分公司经理、胡志强同道为八分公司常务副经理，兰雄伟同道不再担任八分公司经理（还有任命）的决定。

集团董事长、总经理方联民，党委书记、副董事长周雄飞出席会议并讲话。集团党委副书记、常务副总经理马捷，副总经理彭益民、龚智辉出席会议。集团董事会秘书姜赛蛟主持会议。欧幼祥、兰雄伟，集团有关部门掌管人，八分公司在长干部员工参与会议。

方联民指出，集团从关切爱护干部员工身段健康启程，赞成了兰雄伟同道不再担任八分公司经理职务的要求。对以兰雄伟为经理、吴兴陵为党总支书记的分公司辅导班子这几年所做的工作，分公司所获得的发展和进取，集团是中意的。

方联民强调，欧幼祥同道担任过几个项主张项目经理，经过了分（子）公司总工程师、常务副经理、党总支书记等多岗位磨炼，辅导工作经验丰硕，人品好，责任心强，业绩凸起，是合格的八分公司经理人选。

方联民要求，八分公司班子要联结携带员工，紧紧依附集团，把工作做好，把公司发展好，这是总的要求。八分公司有肯定的发展基础，在分（子）公司中属于中等偏上水平，必必要搞好、也只能搞好。具体来讲，一是班子要联结合作，充分阐扬团队作用。党政重要掌管人遇事要多协商、工作要多共同，其他班子成员要遵从重要辅导，群策群力工作。二是要在集团框架下，通过借鉴先进经验，阐扬自身优势，不休美满原有治理系统，加快提升分公司治理水平。三是要切实抓好质量安全、治理增效、党的人民路线教育实际活动等工作，要越发关切干部员工，通过积极致力创效，进一步改善、提高员工生涯。

周雄飞在讲话中强调，对八分公司重要掌管人进行调整，是集团从八分公司发展和全局工作启程，经过反复酝酿、两全铺排作出的决定。兰雄伟同道接办八分公司经理职务后，工作极度致力，在难题的情况下稳住终局面，分公司发展进入了提升状态，对于兰雄伟同道所作的贡献，对于八分公司班子的工作，集团是认可的、注定的。欧幼祥同道担任过几个项主张项目经理，做工程、跟业主打交路能力都很强，在通盛公司、一分公司担任辅导职务期间，阐发出了较高的驾驭全局的能力，集团班子一致认可。

周雄飞要求八分公司班子，一要联结和谐干事，加强沟通共同，致力把各项工作抓上去。二要强化经营启发，通过集团支持、自身致力，确保业务不变。三要加强治理，在原有基础上进一步美满，成立健全公司治理造度。四要强化执行力，没有执行所有都是空谈。

兰雄伟、欧幼祥、吴兴陵先后在会上作了表态讲话，暗示坚定拥戴集团决定，遵从组织铺排，不遗余力，当真掌管做好工作，为分公司和集团发展作出应有的贡献。